近日，十堰市工人文化宫召开干部能力作风建设专题工作会，全面总结今年以来运营状况与能力作风建设成效，系统部署下一阶段重点任务。市总工会党组书记、常务副主席凌燕出席会议并讲话，市总工会党组成员、副主席吴海燕，市总工会二级调研员宋勇，市总工会党组成员、经审委主任杨鹏参加会议。

会议强调，要聚焦思想引领，筑牢职工文化阵地。要充分发挥工人文化宫作为职工阵地的一线窗口作用，持续在“管起来、活起来、新起来”上发力，创新方式方法，提升阵地文化影响力，做职工群众信赖的文化挚友，让职工享有更多获得感、幸福感。要聚焦主责主业，提升文化服务效能。坚持“两性两化”总要求，系统规划职工夜校、技能培训和各类文化活动，打造具有“工”字特色的职工服务品牌，使文化宫真正成为职工向往的“打卡地”。要规范内部管理，提升运营效率。推动管理精细化、项目深耕化，严格执行预算管理，做好开源节流，优化物业管理和入驻企业服务，提升资产利用率，确保有限资金发挥最大效益。要狠抓班子建设，提升凝聚力。强化目标导向和计划意识，压实工作职责，加强党风廉政建设，落实公开制度和重点任务督办，确保各项管理措施落地见效。要激发团队活力，提升执行力。坚持严管厚爱，完善绩效考核与奖惩机制，明确岗位职责，增强职工主人翁意识，凝聚合力推动文化宫成为职工心中的文化坐标。

会议系统评估了工人文化宫运行情况，通报了职工谈心谈话调研情况，并就工人文化宫发展征集了建设性意见。下一步，市工人文化宫将认真落实会议要求，对照年度目标任务查漏补缺，推动各项工作再上新台阶。